オムロン京都太陽はどう「障がい者雇用創出」と「業績向上」を両立？重視する“視点” - ビジネス+IT

オムロン京都太陽は、「障がい者の雇用就労機会の創出」「仕事の安定供給」「事業経営の安定」の3つを同時に実現している企業だ。個々の障がいの特性に業務関連キーワードはありません